省国资委举办省属监管企业宣传思想文化培训班

发布时间:2020-07-13 浏览次数:902 次

推动企业文化建设,加强国企宣传工作,不断开创省属国有企业宣传思想工作新局面,为企业改革发展和党的建设提供坚强思想保证和强大精神力量。7月9日至10日,湖南省国资委围绕加强国企党的建设重大主题,在长沙组织举办省属监管企业宣传思想文化工作专题培训班。省国资委党委委员、副主任、一级巡视员杨平出席开班仪式并讲话,省国资委二级巡视员岳倩如主持学习。监管企业分管负责人、宣传部长、国资委机关处室及企业通讯员近百人参加培训。

近年来,国资国企宣传工作不断取得新的突破、新的成效。省国资委不断强化宣传系统队伍能力素质建设,助推宣传工作提质增效、再上台阶,承担“举旗帜、聚民心、育新人、兴文化、展形象”的使命任务。把“文化强企、文化兴企”理念提升到企业转型发展的战略高度,与“人才强企,人才兴企”战略相结合,双轮驱动,优势互补,为企业在新时期新形势下的高质量发展提供动力源泉。

杨平指出,开展培训,聚焦工作中一些带共性、规律性的重大问题组织集中学习,是强化组织和个人学习的一种重要载体形式,更是我们党加强干部队伍、企业加强员工队伍建设的一个重要法宝。他指出,要深思“为何学”,切实把思想紧起来。要紧密联系使命任务深化思想认识,作为宣传工作者,要自觉强化使命在肩的责任感、紧迫感,认真投入学习培训;要紧密联系责任担当深化思想认识,国有企业宣传思想工作的外部环境、工作对象、阵地载体都发生了深刻变化,要进一步加强学习培训,认识新任务、把握新规律、富有创造性;要紧密联系兴业强能深化思想认识,作为宣传思想工作者,要通过不断学习、培训和实践,练就过硬的业务本领。

杨平强调,要紧扣“学什么”,切实把焦点聚起来。应紧扣引领正向学出思路办法。面对网络舆论场的复杂形势,必须坚持正能量的总要求、管得住的硬道理,增强主动性、掌握主动权、打好主动仗;紧扣搞活宣传学出思路办法。新闻宣传工作必须尊重新闻传播规律,创新方法手段,切实提高传播力、引导力、影响力、公信力;紧扣文化强企学出思路办法。企业要把“文化强企、文化兴企”理念提升到企业转型发展的战略高度,与“人才强企,人才兴企”战略相结合,双轮驱动,优势互补,为企业在新时期新形势下的高质量发展提供动力源泉;应紧扣企业实际学出思路办法。坚持问题导向,奔着问题去,盯着问题干,真正在解决问题中推进工作,提高学习成效。同时,还要着眼“怎么学”,切实把学风实起来。要端正指导思想,保持良好学风;要自觉转变角色,从严要求自己;要注重加强沟通,做到互通有无。

省国资委紧紧围绕省属监管企业宣传思想文化工作实际,邀请省委宣传部、省委网信办、湖南日报、央企文化建设等专家、学者,围绕《意识形态和思想政治建设和<中国共产党宣传工作条例>宣贯》、《舆情处置与应急管控》、《国企新闻的选题与写作——如何讲好国企故事,提升企业影响力》、《新媒体技术应用实操》、《企业文化建设》等主题,开展了有针对性的授课辅导,全方位阐述了在新形势下推进国资宣传思想文化工作的新思路、新举措。

7月10日下午,参会人员集中赴中建五局开展企业文化建设交流学习。随后,参观了中建五局超英展室、党员活动中心、企业展厅,深入了解中建五局企业文化建设。

参加培训的与会人员表示,这次培训让自己受益匪浅。在今后的工作中,将结合所学与实际工作,在加强正面宣传和舆论引导、加强企业文明创建和企业文化建设上下功夫,积极做好企业政策宣传、成就宣传、典型宣传,更加重视发挥媒体作用,为国企改革发展和党的建设凝聚强大力量。

信息来源:省国资委网站

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