《湖南省推进省属国有企业人才发展若干工作措施》正式出台

发布时间:2020-03-26 浏览次数:1581 次

为推动我省省属国有企业人才工作制度化、科学化,促进省属国有企业人才队伍建设与我省产业发展深度融合,为我省“五个100”工程、20个新兴优势产业链发展提供人才支撑,近日,省委人才工作领导小组正式出台了由省国资委牵头起草的《湖南省推进省属国有企业人才发展若干工作措施》。

在坚持党管干部、党管人才原则的基础上,《工作措施》提出了牢固树立人才强企理念、突出人才选聘市场化导向、促进企业人才合理流动、推进收入分配制度改革、加大关键人才激励力度、强化人才发展资金支持、拓展人才职业发展空间、整合社会人才资源配置、更多关注基层一线人才、下放相关评审管理权限等十个方面的具体措施。《工作措施》为省属国有企业人才工作提供了政策支持和制度保障,对省属国有企业人才引进、培养、使用、激励等工作具有十分重要的意义。

信息来源:省国资委网站

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